為進一步深化國有企業人事制度改革，吸引集聚優秀人才，全面展開“兩高兩新”實踐，高水平打造創新引領發展示范區，蘇州高新區面向社會公開招聘區直屬國有企業經營管理人才11名。現將有關事項公告如下：

一、招聘職位

1. 蘇州高新區國有資產經營公司副總經理2名；

2. 蘇州高新區經濟發展集團總公司副總經理1名、總工程師1名、副總會計師1名；

3. 蘇州新區高新技術產業股份有限公司副總經理1名、總經理助理1名；

4. 蘇州高新有軌電車有限公司副總經理1名；

5. 蘇州高新文體集團有限公司副總經理1名、總經理助理1名、體育產業運營總監1名。

二、職位要求

1. 蘇州高新區國有資產經營公司副總經理

（1）年齡45歲以下（1972年1月1日以后出生），全日制大學本科及以上學歷，財務、法律、經濟管理等相關專業，具有高級會計師或高級審計師職稱，或具有注冊會計師資格；

（2）5年以上大中型企業中層以上管理經歷；

（3）熟悉國家有關法律、法規和規章制度，具有較強的綜合分析判斷、溝通協調和獨立工作能力；

（4）能夠承擔派駐監事會主席工作任務。

2. 蘇州高新區經濟發展集團總公司副總經理

（1）年齡45歲以下（1972年1月1日以后出生），全日制大學本科及以上學歷，經濟管理類相關專業；

（2）5年以上大中型企業高管崗位工作經歷，有機關或國企工作背景者優先；

（3）具有現代企業管理知識，有較強的戰略眼光及統籌管控能力、開拓創新能力和組織協調能力，能夠承受高強度工作壓力。

3. 蘇州高新區經濟發展集團總公司總工程師

（1）年齡45歲以下（1972年1月1日以后出生），全日制大學本科及以上學歷，土木工程、工民建、建筑結構設計等相關專業，高級工程師職稱；返回